Seguro de salud de Texas Group

Seguro de salud de Texas Group

Mayoría de la gente por lo general está cubierta por los planes de salud de grupo ofrecidos por su empleador o por el empleador del cónyuge. De cualquier modo, cobertura para los programas de seguro de grupo no sólo sirve para controlar los gastos médicos de los trabajadores, pero también les proporciona la seguridad y tranquilidad, que va un largo camino para asegurar su lealtad hacia la empresa.
Planes de grupo pueden clasificarse ampliamente bajo planes de empleador pequeño y planes de grupo de empleador grande. Gobierno de Texas ha hecho algunas disposiciones para los planes de grupo de empleador pequeño en que tienen que tener que cubrir los beneficios del estado el mandato que deben ser cubiertos por las compañías grandes del empleador.
También es importante señalar que no es obligatorio para los empleadores proporcionar cobertura de salud grupal. Además, las empresas no están obligadas a pagar las primas en nombre de sus empleados.
Pequeño grupo de los empleadores planes: Para beneficiarse de los planes de pequeños empleadores, la empresa debe tener entre dos a cincuenta empleados. Otra cosa es que deben ser empleados de tiempo completo en menos de 30 horas de trabajo cada semana. Tiempo parcial o empleados contractuales no son elegibles bajo este plan.
Grupo de los empleadores grandes planes: Para beneficiarse de estos planes, la empresa debe tener más de cincuenta empleados. También, otro requisito es que la empresa no debe ser financiado o financiado a través de organizaciones como las iglesias, los sindicatos y otras organizaciones profesionales.
Ser cubierto por el plan de grupo tiene sentido debido al gran número de empleados involucrados. Esto es beneficioso en el sentido de que la compañía de seguros puede dar más cobertura a un costo reducido. También, usted puede elegir sus prioridades en su propio plan de grupo y otro conjunto de prioridades en el plan de su cónyuge si él o ella también está siendo cubierta por medio de planes de grupo que cubren los cónyuges también.

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