Factores que estimulan ciudadanos indios Ejército indio, Barc y captación de Prasar Bharati 2013

Factores que estimulan ciudadanos indios Ejército indio, Barc y captación de Prasar Bharati 2013

Se saben que esperar para estos trabajos, personas pasando por alto las ofertas de otras fuentes, que no son tan lucrativas como sus puestos de trabajo de sueño.

Algunos de los sectores tienen una especial atención de la gente y anuncios de empleo en estos sectores se aplican seguramente para. Sectores como ferrocarriles, fuerzas armadas, los servicios de salud, telecomunicaciones, empresas del sector público, y algunos otros se consideran que tiene un montón de preferencias entre los recién graduados y post graduados. Estas organizaciones han estado en la parte superior de la lista de prioridades de los candidatos que buscan empleo en los sectores de gobierno, que dice mucho de la preferencia, aparte de algunos otros factores, que ha dado lugar a esta tendencia.

• Reclutamiento de BARC 2013 es ser seguido por muchos de los ciudadanos en la India debido a la alta condición que se obtiene de puestos de trabajo en esta organización de investigación atómica. Para el año 2013, tienen anunciado algunos puestos número unos 140, para los ingenieros de diploma, a ser reclutados por la empresa. Puesto que el límite de edad de estos puestos es de 24 años, la gente puede entrar en esta empresa de renombre en una edad muy joven y luego gradualmente subir más alta en la empresa, con sinceridad y trabajo duro y que aparecen intermitentemente en exámenes por razones promocionales.

• En las fuerzas armadas, particularmente en el ejército indio, el reclutamiento de 2013 ha sido anunciado por la Comisión permanente para los hombres para el esquema de contratación de Universidad año previa en algunos puestos técnicos. Estos /B B.E candidatos Tech se publicarán en las diferentes localidades del país y también hay reclutamiento de ejército indio 2013 para varias comisiones de servicio corto para hombres y mujeres.

• PRASAR Bharati, que es el país ‘ s organización mayor difusión, ha anunciado recientemente unos 1150 puestos a llenar para arriba en las categorías de personal administrativo, asistentes de ingeniería y producción, subdirectores, directores de la estación y así sucesivamente, que se agrupan en los puestos de categoría B y C. Otro factor, que ha traído un gran número de candidatos para poner en sus aplicaciones para la contratación de Prasar Bharati 2013, es que el gran número de puestos. Recientemente, bajo las directivas del gobierno central, la organización se va escogiendo encima de más de 3.500 reclutas en diferentes puestos de trabajo. Se trata de un gran número de puestos, que ayudará a los graduados en ingeniería y otros temas para cumplir sus sueños de obtener puestos de trabajo en compañía de difusión superior de la India.

Las fuerzas armadas Indias • es también una enorme organización, que se llevará un número de oficiales de la Comisión de servicio permanente y corto y demás personal a través de la contratación de 2013. Alta escala salarial en las organizaciones de gobierno siempre ha mantenido un impulso para las personas en la India para unirse a los servicios del gobierno. La mayoría de los puestos de trabajo en el Prasar Bharati, Ejército indio e incluso en BARC es bien pagada, según las reglas del gobierno central, que son quizás las más altas del país, con respecto a los gobiernos estatales.

Los estudiantes, después de terminar su educación y mientras que en otros trabajos ponen en sus aplicaciones por varios puestos de trabajo en las organizaciones del gobierno central, debido a varias razones. Alta paga escalas, empleos de alto nivel y la progresión en el sector de empleo, todos se suman a las razones buscar empleo en los sectores de gobierno.

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