Expertos de Simon Sinek:

Expertos de Simon Sinek:

¿Qué tienen en común la revista Forbes, American Express, PSFK (un líder en tendencias de organización telescopio), The New York Times, Wall Street Journal, The Washington Post, Houston Chronicle, FastCompany, CMO Magazine, NPR y BusinessWeek?…Conducen con su razón!

Hay líderes y hay quienes conducen. Líderes de mantener una posición de poder o influencia. Los que llevan nos inspiran. Si los individuos u organizaciones, los que dirigen no porque tenemos que seguir, sino porque queremos. Los que dirigen no por ellos, sino por nosotros mismos seguimos. El círculo de oro (CG) es un modelo creado por Sinek basado en la toma de decisiones humana que guía a las organizaciones sobre cómo inspirar a la gente a comprar o apoyar cualquier producto, empresa o idea. Yo recomendamos leer este artículo, escuchar su presentación de 20 minutos en su página web www.startwithwhy.com y finalmente leer su libro “Empezar con porqué”.

Simon Sinek es empresario y Consultor de marketing (Microsoft y Dell entre otros) que se convirtió su fascinación por el liderazgo y la publicidad en una carrera de convencer a la gente para hacer lo que les inspira. Sus primeros trabajos fue en la publicidad, pasando al iniciar a Sinek socios en 2002. Sinek encontró el mundo empresarial después de perder repentinamente su pasión a pesar de hacer muy bien financieramente. Después de un buen de meses de lucha él finalmente refundar su entusiasmo por la vida y obra. Sinek descubrió lo que faltaba y su mensaje de compartir con amigos y sus amigos para encontrar su “por qué”. Finalmente, decidió escribir un libro para ayudarle a difundir su mensaje al mundo empresarial.

Mediante el estudio de los líderes y empresas que hacen el mayor impacto en el mundo y alcanzar un éxito más duradero que otros, descubierto la fórmula que explica cómo lo hacen. La idea de manera increíblemente sencilla, el círculo de oro, está basada en la biología de la toma de decisiones humana y está cambiando cómo líderes y compañías pensar y actúan. ¿Simon no convencionales e innovadores en negocios y liderazgo han atraído la atención internacional y le han ganado invitaciones para reunirse con un asombroso arsenal líderes y organizaciones, entre ellas: Microsoft, miembros del Congreso, GE siliconas, AOL, New York City Ballet, el Director de política del VIH/SIDA para el US Departamento de Health and Human Services, 1-800-GOT-JUNK? (una de las franquicias con mayor crecimiento de Estados Unidos).

Bastante sencillo Simon Sinek enseña a líderes y compañías cómo inspirar a la gente. Simon está liderando un movimiento para inspirar a la gente a hacer las cosas que inspiran. Para todas las empresas tener éxito deben conocer su propósito ya que es la causa o creencia que impulsa a cada uno de nosotros para tomar una decisión de compra al final del día. Creo firmemente si todo el mundo sabía por qué hacen lo que hacen y si todos hicieran sólo las cosas que inspiraron los empresarios no luchan tanto al principio.

Si usted es un empresario comprometido y quiere aprender más, no dude en visitar mi sitio web www.thinknetworth.com para encontrar más sobre mí, qué hacer y por qué estoy tan interesado en que convertirse en éxito en su negocio de mercadeo en red.

P.S. “grandes líderes no intentan ser perfecto, tratan de ser ellos mismos. “Y eso es lo que los hace grande”. Simon Sinek

“Hay muy poco más poderoso que la imaginación de un individuo. Imaginación a menudo se asocia con el soñar despierto fantasiosas, el mejor amigo de la infancia. Pero la imaginación es la capital emocional del empresario verdadero.” Jay Kubassek

Arturo E. Bermudez
Empresario – desarrollador de pensar Networth

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