Cómo encontrar seguro de salud de grupo asequible para su negocio

Cómo encontrar seguro de salud de grupo asequible para su negocio

Mientras lucha para mantenerse a flote en esta nueva economía en pequeñas empresas, muchas empresas están eliminando sus pólizas de seguro de salud de grupo para ayudar a reducir los gastos. En muchos casos, se trata de una opción tomada como una alternativa a los despidos o, en los peores escenarios, cierre sus puertas. Aún así, cobertura de salud de grupo de corte deja a empleados a tiempo completo sin seguro. Ciertamente empleados pueden perseguir sus propios presupuestos de seguro de salud para planes de seguro de salud familiar o planes de seguro de salud individual por cuenta propia, pero para la mayoría este tipo de cobertura es igualmente de llegar.

Aunque la disminución de beneficios son parcialmente responsables de PYMES, corte las esquinas por todas partes que puede, la opción para eliminar el seguro de salud de grupo parece predominante influencia por el creciente costo y la falta de seguro de salud barato. Entre 1999 y 2008, las primas de seguro médico anual aumentaron en 119 por ciento! Tan desafortunado como puede ser, realmente viene como ninguna sorpresa que los planes de seguro de salud asequible muy pocos en este país es responsable de más de 42 millones de estadounidenses sin seguro de ser.

Afortunadamente, como descubre cualquier propietario informado de un pequeño negocio, hay más asequible grupo planes de seguro médico por ahí que muchas compañías de seguro de salud pueden llevar a creer.

En lugar de pagar intermediarios independientes beneficios una Comisión para ayudar a propietarios de pequeñas empresas a encontrar el plan adecuado para sus empleados, muchas compañías de seguro de salud se centran sólo en solicitar a grandes empresas con más empleados. Es todo sobre la línea de fondo, como el más grande el número de personas para asegurar, más pueden hacer estas compañías del seguro médico. Lo que esto significa para los propietarios de pequeñas empresas es que a menudo no están tan informados como debe ser sobre todas sus opciones de seguro de salud barato. Hay planes asequibles por ahí, es sólo más difícil para encontrarlos.

Por desgracia, empleados de tiempo completo que son elegibles para cobertura de seguro médico de grupo se les está negando lo. No debido a la falta de sus empleadores de compromiso con el bienestar de sus trabajadores, pero simplemente la imposibilidad de pagar los planes que se presentan a ellos de todas las opciones disponibles.

Si eres propietario de una pequeña empresa que ya ha recortado la cobertura de salud para sus empleados, o simplemente lo está considerando, sigue estos pasos críticos para encontrar seguro de salud asequible antes de tomar su decisión:

1. Buscar cotizaciones de seguro de salud de grupo libre de la Agencia de seguro de salud asequible, una organización cuyos agentes han demostrado sistemáticamente que la integridad es más importante que la Comisión
2. Comparar los detalles de la cobertura de todos los planes presentados a usted
3. Haga preguntas sobre cualquier cosa que usted no entiende y si un proveedor no puede proporcionar detalles adecuados, pasemos a otra que puede

Lo más importante, no dude en tomar ahora las medidas apropiadas para asegurar que le está dando a sus empleados la cobertura de atención médica de calidad que merecen. Consulte a la Agencia de seguro de salud asequible para obtener cotizaciones de seguro de salud de grupo libre hoy.

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